近几日，“女生在货仓借剪刀”成为网上一个热梗。

又名女主顾在荟萃上发布视频，称她11月11日入住兰州某货仓，上前台借剪刀剪一稔线头。而男保安交给她剪刀后，让她尽快用完，限时20分钟，并在房间门口等着她。女主顾称，她那时至极发怵，称这个安保是“让悉数像我这么的独行女性住客产生胆怯的安全隐患”。

然而，视频发布之后，网友反而是一边倒地斥责这名女主顾，简短原理是：旅店出于安保原因，一般是不借给主顾剪刀的；安保在门口盯着，是罢职货仓的章程，并无不当。部分网友更认定女生太“矫强”，拿“性别”说事。

同期，甘肃省文旅厅的账号@如意甘肃，近日连发了多条和剪刀联系的视频。之后，涉事货仓的关系品牌管制认真东谈主对媒体公开表扬了保安东谈主员，称其“严格罢职货仓安全管制章程开展责任”。

涉事货仓犒赏了当事保安。关系视频截图

一谈“借剪刀”的诬陷，何以一步一步升级，闹成了一桩荟萃事件？其中又藏了若干“刻板印象”呢？

第一重“刻板印象”，货仓对主顾借剪刀搞“有罪推定”，有费神、不敢借。

货仓默许主顾借剪刀等于用于自伤大致伤东谈主，何况还默许了我方要承担包袱。这既是一种“有罪推定”，亦然一种“十年怕井绳”的应激响应。不借剪刀居然成了“行业功令”和职工守则，至少讲解之前，发生过让货仓很无奈的法律包袱、司法纠纷，乃至颠倒纠缠，就像网友常常讲的“每条差别理的章程背后，详情发生过仙葩的故事”。

主顾借剪刀一用，货仓方“如临深渊”，应该反念念：之前一样案件的处理是不是够平允、够公谈？是什么样的司法裁判，让货仓不肯意提供借剪刀这么的浅薄就业？

第二重“刻板印象”，是女主顾关于男安保的“过度警惕”的“过度响应”，股东了诬陷的升级。

女主顾因为借一把剪刀，就被盯上了，送剪刀的保何在房间门口反复发问“你到底要用多永劫分”，以致在门口溜达、“监视”用完剪刀，这激励了女主顾的反表心理。在两边因为勤恳疏通存在误解的情况下，女主顾有这么的反表心理，不错合股。

原本，矛盾是联系货仓管制方的机械章程和主顾的正直需求，应该投诉的是货仓的管制不近情面，然而，女主顾在发布的视频当中，却将事件升级为“女性安全”的叙事——“这个安保的当作，都备不单是是就业的问题，而是让悉数像我这么的独行女性住客产生胆怯的安全隐患。”服从是让实施货仓规则的一线安保东谈主员、最莫得言语权的东谈主，事实上承受了不白之冤。

第三重“刻板印象”，是基于性别对立的扯破。

女主顾将事件上网之后，立时又扰动了公论场里性别对立的流量。原本等于一场消耗场景中的诬陷，却成了因“盛怒钓饵”激励的流量狂欢。有网民借机伸开“小少女”叙事，投合特定群体的负面心理；也有东谈主祭出“厌女”的帽子。服从，心理代替了说理，宣泄代替了念念考。一时分，网高尚量与帽子都飞，性别和站队分立，原本一场不大的诬陷却延烧多日。

所谓“盛怒钓饵”（rage bait）成为当下外交媒体商议的学术关节词，一朝波及敏锐话题（如性别、族群等刻板印象）时，用户频频会忽略事实细节，平直通过盛怒抒发我方的态度，以致酿成群体极化抒发。这起事件的传播原因也简短如斯。

“借剪刀”的诬陷，重复了一重重的“刻板印象”、对立心理：货仓不驯顺主顾；主顾不驯顺保安，两边都从“贪心论”臆测对方，处处布防；投入公论空间之后，又由消耗纠纷变成了性别叙事、“盛怒钓饵”。

与其忙于站队、贴标签，不如总结到问题的伊始，货仓主顾用剪刀这个合理的诉求，何如去知足？从司法裁判功令到行业程序，再到货仓管制，各方都需要去惩办真的的问题，而不是投合负面心理，制造泛滥的流量。

一把剪刀能剪断的，不该是东谈主与东谈主之间的信任；外交媒体的海潮欧洲杯体育，不应该让咱们成为彼此寂寥的岛屿。